为推动2023届研究生就业工作提质增效，提升研究生辅导员从事就业工作的能力与水平，研工部于5月11日上午，在滨海校区开展就业工作专项培训。

各学院研究生辅导员依次汇报了2023届就业工作的进程、存在的主要问题和下一步的举措，研究生院副院长、研工部副部长朱丽丽强调就业“四不准”和“三不得”工作要求，分析各学院就业现状、明确就业冲刺期的工作方向，并对各学院的主要举措给予针对性指导。

为切实帮助辅导员提升业务专业化水平，研工部特邀请外国语学院专职研究生辅导员乔金玄老师开展“精准分类指导和高效服务”专题培训。乔老师立足自身从事就业工作的经验，基于对慢就业研究生特点的研究分析，分享了辅导员与学生进行就业帮扶指导的沟通技巧、就业材料的规范性整理等极具操作性和借鉴性的做法，体现了一线研究生辅导员扎实的工作作风和用情的工作态度，为各学院做好就业统计工作奠定了良好的基础。

研工部思政科蔡铎以“关键期全面做好研究生就业”为题，从全年就业时间线提出以目标为导向，充分发挥人员、渠道和培养环节三大支持系统的作用，以台账为蓝本、以大数据分析为依据、以网络思政为平台、以校友和企业为主要资源、以国家发展战略为方向，全面构建研究生就业育人体系，帮助学生树立新时代择业观。

目前，研工部在稳步推进2023届研究生就业的同时，先后启动“研究生在基层”、“我留我求学的城市”和“生涯服务月”主题教育活动，旨在营造积极向上的就业氛围，提升就业育人实效，引导广大研究生将个人理想与国家需求相结合，勇挑新时代的担子。

撰稿人：蔡铎